Vergi İncelemesi Dublörle Olmaz! – Tehlikeli işyeri nasıl kapatılır? / Yahya ARIKAN

 Yahya ARIKAN ► ..İş kazaları Türkiye’nin en büyük sorunlarından biri. Resmi verilere göre bir yılda yaklaşık 69 bin iş kazası oluyor ve ne yazık ki 1700’ü işçi ölümüyle sonuçlanıyor. Oysa şu çok iyi bilinmeli ki, işçi için hayati tehlikenin oluştuğunun tespiti sonrası, gerekli önlemler alınmazsa işyerlerinde çalışma durdurulabilir. İşyerindeki bina ve eklentilerde, çalışma yöntem ve şekillerinde veya iş ekipmanlarında tehlike tespit edilebiliyorsa bu adım atılabilir…

Yazının Devamı İçin Tıklayınız…!

Şirket denetiminde başa dönüldü – Site yöneticileri risk rehberini okumalı / Yusuf KELEŞ

 Yusuf KELEŞ ► ..Bir sitede yöneticiyim. Çevremden duyduğuma göre risk değerlendirmesi yapmamız gerekiyormuş. Bunu nasıl yapacağız? Bilgi verirseniz sevinirim.

İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu gereği 30.12.2012 tarihi itibarı ile tüm işyerlerinde; iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesinin yapılmış olması zorunludur. Bu bağlamda çalışma ortamının ve çalışanların sağlık ve güvenliğini sağlama, sürdürme ve geliştirme amacı ile iş sağlığı ve güvenliği yönünden risk değerlendirmesi yapılması ve yaptırılması…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

İşverenler aman dikkat!!! / Özgür ERDURSUN

 Özgür ERDURSUN ► 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu 1 Ocak 2013 tarihinden itibaren 50 ve üzerinde işçi çalıştıran işyerlerinde uygulanmaya başladı, 10-49 arası işçi çalıştıran işyerleri ise 1 Temmuz 2013 tarihinde İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında olacak. 1-9 arası işçi çalıştıran işyerleri ise 1 Temmuz 2014 tarihinde kanun kapsamında olacak. Buraya kadar her şey normal fakat 1 Ocak 2013 tarihinden itibaren yanında 1 tek işçi çalıştıran işyerleri siteler, apartmanlar dahi Risk Analizi yaptırmak zorundaydılar. Ayrıca çalışanlarına İş Sağlığı ve Güvenliği konusunda eğitim aldırmaları gerekiyordu. Risk Analizi yaptırmamanın cezası…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

Risk değerlendirmesini kim yapacak? / İ. Burak OĞUZ

 İ. Burak OĞUZ ► Bir “risk değerlendirmesidir” aldı başını gidiyor. Her kafadan ayrı bir ses çıkıyor; risk değerlendirmesi ne zaman yapılacak? Kim yapacak? Cezası ne kadar? Yaptırmazsam ne olur? Sorular uzayıp gidiyor. Kafalar karışık, işin uzmanları bile birbirleriyle çelişen açıklamalar yapıyor.

Kanunun teknik açıklamalarına değinmeyeceğim; asıl vurgulamak istediğim neden kafalar karışıyor? Neden uzmanlar bile farklı açıklamalar yapıyor?…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

Bakanlığın kapattığı mührü açarsanız cezasını ödersiniz!.. / Lütfi KÖKSAL

 Lütfi KÖKSAL ► Çalışanlar için hayati tehlike var ise, bu da iş yerindeki bina ve eklentilerinde, çalışma ortamında, işle bağlantılı ekipmanlarda ya da çok tehlikeli iş yerlerinde maden, metal, yapı işlerinde, kimyasalla ilgili iş yerlerinde büyük endüstri çapında kazalara neden olursa, risk değerlendirilmesi yapılmamış ise işin durdurulmasına karar verilir, tekrar çalışması için de bu riskler ortadan kaldırılması beklenir.
Bununla ilgili dayanak 6331/25. Maddesi dikkate alınmıştır. Kanundaki ilgili maddeyi uygulama adına Bakanlıkça Yönetmelik hazırlanmış olup…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

İşverene risk cezası kapıda / Dünya Gazete

 Dünya Gazetesi ► İSTANBUL – “İş Sağlığı ve Güvenliği” açısından tüm işyerlerinde daha emniyetli bir çalışma ortamı sağlayabilmek için risk analiz raporunun hazırlanması büyük önem taşıyor. Bu kapsamda 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası’na göre, işverenlere işyerleri için risk değerlendirmesi yapma zorunluluğu getirildi. Yeni kanuna göre risk analiz raporu alınmayan ilk ay için 3.234 TL, aykırılığın devam ettiği her ay için 4.851 TL idari para cezası uygulanacak…

Haberin Devamı İçin Tıklayınız…!

Öyle Bir Geçer İşçi Yasası Ki / Cem KILIÇ

 Prof. Dr. Cem KILIÇ ► İş güvenliği yasasının bilinilirliğini artırmak için hazırlanan kamu spotlarından sonra sıra dizilerde… Henüz protokol yok ama anlaşma sağlanırsa, dizilerde iş güvenliğiyle ilgili bölümler yayımlanacak

Birçok maddesi 30 Aralık 2012’de yürürlüğe giren ve kamu – özel ayrımı yapmadan tüm işyerlerini kapsamına alan iş sağlığı ve güvenliği yasası önleyici bir yaklaşım içinde ortaya çıktı. Bu yasanın en dikkat çekici özelliklerinden birisi bir işyerinde herhangi bir iş kazası ya da meslek hastalığı meydana gelmeden önlemlerin alınmasına önem verilmesi…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

Risk Değerlendirme Raporu Örneği / Nurten ÖRNEK

 Nurten ÖRNEK ► Tüm Şirketler İçin Zorunlu Risk Değerlendirme Raporu! Aylık Cezası 4.851 TL

Bilindiği üzere 6331 sayılı Kanuna göre tüm şirketlerin risk değerlendirme raporu hazırlamaları zorunlu kılınmıştır. Bu raporun hazırlanmaması halinde Ocak ayı için 3.234 TL ceza uygulanacak olup bu ceza aykırılığın devam ettiği her ay için 4.851 TL olarak uygulanacaktır. Ne var ki birçok şirketin söz konusu raporu hala hazırlamadıkları görülmüştür.

Örnek olarak hazırladığımız risk değerlendirme raporu ektedir…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

Küçük Adımla, Büyük Sonuç – İş Güvenliği Yasası Esnetilmeli mi? / Yahya ARIKAN

 Yahya ARIKAN ► ..İş Sağlığı ve Güvenliği Yasası’na baktığımızda bazı konuların çok abartıldığını ve artık işçiyi düşünmekten ziyade işletmeleri cezalandırmayı amaçladığını söyleyebiliriz.
Örneğin, iş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi çalıştırılması dışında ayrıca her işletmenin diğer sağlık personeli çalıştırmaya zorlanmasını anlamak mümkün değil. Zira mevcut hemşire sayısı Sağlık Bakanlığı ile özel hastanelerin ihtiyaçlarını dahi karşılayamıyor. Bu yükümlülük sadece çok tehlikeli sınıfta yer alan ve 250 kişinin üzerinde işçi çalıştırılan işyerleri için uygulanabilir.
Aynı şekilde tüm işyerlerinde kademeli olarak hayata geçirilecek işyeri hekimi çalıştırılması zorunluluğu da esnetilmeli…

Makalenin Devamı İçin Tıklayınız…!

Risklerden korunma ilkeleri / Engin MALAY

 Engin MALAY ► Dün ilk bölümünü yayınladığımız “Risk değerlendirmesi” konusuna bugün “Risklerden korunma ilkeleri” başlığı ile devam ediyoruz.

MADDE 5 – (1) İşverenin yükümlülüklerinin yerine getirilmesinde aşağıdaki ilkeler göz önünde bulundurulur:

a) Risklerden kaçınmak.

b) Kaçınılması mümkün olmayan riskleri analiz etmek.

c) Risklerle kaynağında mücadele etmek…

Yazının Devamı İçin Tıklayınız…!